Dinko Lucić, predsjednik Uprave Privredne banke Zagreb (PBZ), članice Intesa Sanpaolo Grupe, dobitnik  je prestižne nagrade CEO Today Magazine Europe Awards za 2019. u Hrvatskoj za izuzetan doprinos u predstavljanju Privredne banke Zagreb.

Svake godine, časopis CEO Today prepoznaje i odaje počast najuglednijim tvrtkama i njihovim izvršnim rukovoditeljima C razine (C-level executives označava rukovoditelje najviše razine u tvrtki) u današnjem poslovnom svijetu. Nagrada  CEO Today Europe Awards  obilježava uspjeh, inovaciju i stratešku viziju glavnih izvrših direktora (CEO) u brojnim sektorima i industrijama diljem Europe (IT sektor, telekomunikacije, farmaceutska industrija, bankarstvo i financije, energetika, mobilne tehnologije i komunikacije, usluge prijevoza itd). Nagrada CEO Today Europe identificira najuspješnije, inovativne i usmjerene prema budućnosti lidere kompanija.

Povodom objave CEO Today Magazine Europe Awards 2019. pojedinačnim dobitnicima i predstavnicima tvrtki, Dinko Lucić, predsjednik Uprave PBZ-a je izjavio:

„Iznimno sam ponosan na ovu zaista posebnu nagradu  koja je povijesni i trajni zapis  priznanja i uspjeha cijelog našeg tima PBZ Grupe. Jedno od mojih osnovnih uvjerenja, koje se potvrdilo tijekom moje dugogodišnje menadžerske prakse, jest da pravu razliku čine ljudi. Ponosan sam na naš tim i ovom prilikom želim zahvaliti na doprinosu svim našim zaposlenicima ali također i našim klijentima zbog kojih stalno nastojimo biti još bolji i osigurati im cijeli spektar financijskih usluga na najvišoj svjetskoj razini".

CEO Today Europe Awards istraživački tim prepoznao je niz postignuća g. Lucića i PBZ-a u posljednjih 12 mjeseci. Istraživački tim se rukovodi stajalištima brojnih dionika, uključujući investitore, analitičare, zaposlenike i medijske profesionalce širom svijeta kako bi izradili godišnje nagrade CEO Today Europe Awards. Rezultate ankete koriste kao smjernice u razmatranju i objavljivanje najboljih praksi upravljanja i kritičnih čimbenika uspješnosti. Istraživači CEO Today određuju podobnost CEO-a na temelju postignuća koja mogu biti rast prihoda i / ili dobiti, uspješan preokret, dobra ostvarenja  u teškim i složenim vremenima za gospodarstvo i industriju, širenje na nova tržišta, vodeći tržišni udio, uspješna M&A integracija, novi proizvodi i usluge, novi poslovni model i strategija.  (SŠ)