Na koji način urediti da se radnicima isplate nagrade u novčanom iznosu nakon provedene uspješne poslovne godine? Naime ideja Uprave društva je da se nagrađuju svi radnici, a posebno ili dodatno oni koji su više doprinosili u ukupno pozitivnom poslovanju, jer nisu baš svi jednako doprinosili. Kako to ostvariti?

Pitanje je postavio čitatelj T.O. iz Dubrovnika, a odgovor daje savjetnik Poslovnog savjetnika, Stipe Šola
Odgovor: Za poslovne rezultate bili oni pozitivni ili negativni najveću odgovornost snosi upravo Uprava društva. Naravno, za uspješno poslovanje na strani društva utječe i motiviranost svih radnika zaposlenih u istom. Dobro je da ste prepoznali kako u ukupnom dobrom poslovanju... (PS/SŠ)

Cjelokupni odgovor potražite u broju prosinac 2016./siječanj 2017.  Poslovnog savjetnika. Više na linku....  

http://www.poslovni-savjetnik.com/narudzbenica-mjesecnika-poslovni-savjetnik 

Ukoliko imate pitanje iz područja poreza, prava i/ili radnih odnosa za naše stručnjake, pitanje pošaljite na info@poslovni-savjetnik.com 

Uz pitanje pošaljite nam i broj R1 računa kojeg ste po uplaćenoj pretplati primili od nas. Na najzanimljivija pitanja pretplatnika Poslovnog savjetnika, dat ćemo pisane odgovore u jednom od idućih brojeva Poslovnog savjetnika.

Ukoliko ste pretplatnik Poslovnog savjetnika, pitanje možete postaviti putem telefona u za to predviđeno vrijeme, naši savjetnici rado će vam odmah odgovoriti i riješiti vaše nedoumice iz područja poreza, prava i radnih odnosa. NAPOMENA: savjetnici NE odgovaraju na pitanja iz područja računovodstva, npr. knjiženja u glavnoj knjzi, te na pitanja vezano uz popunjavanje raznih poreznih obrazaca. Na takva pitanja dajemo savjete u okviru pretplate na časopis "Računovodstvo i porezi u praksi".

Call centar možete koristiti dva dana u tjednu, ponedjeljkom i petkom, na posebnom broju telefona uz jedinstveni tajni pretplatnički PIN koji se nalazi na vašem R1 računu za uplaćenu godišnju pretplatu na Poslovni savjetnik.

Više informacija o pretplati na časopis Poslovni savjetnik i načinu korištenja savjetničkih usluga možete dobiti na broju telefona 01 49 21 742 svakim radnim danom od 8 do 16 sati.
 

Poslovni savjetnik pratite putem Facebook/LinkedIn/Twitter