Građani će ove nedjelje pristupiti referendumu o ulasku u Europsku uniju, a portal MojPosao istražio je kakve promjene očekuju na tržištu rada, ako Hrvatska ponese titulu 28. članice. 

U anketi je sudjelovalo preko 600 ispitanika, a većina (62%) smatra da ulazak neće donijeti značajnije promjene ili će one biti pozitivne.

Među pozitivnim promjenama ispitanici najviše ističu mogućnost dobivanja radnih dozvola za posao izvan Hrvatske te otvaranje tržišta. Više stranih investicija u Hrvatskoj i bolja povezanost s inozemnim tržištem rada, objašnjava jedan ispitanik.

Lakše dobivanje posla

Od ostalih pozitivnih promjena ispitanici naglašavaju mogućnost lakšeg dobivanja posla na neodređeno vrijeme te dobre uvjete rada: Otvaraju se granice, a plaće u Europskoj uniji su veće no igdje, komentar je jednog ispitanika. Ispitanici smatraju da će svoju priliku dobiti i inženjeri jer su oni traženi u Europskoj uniji te imaju dobre uvjete rada. Zapošljavalo bi se po kvalifikacijama i sposobnosti pojedinca, zaključuje jedan od ispitanika. 

Ispitanici koji očekuju male ili neznatne promjene na tržištu rada, ističu kako veće tržište znači i veću potražnju: Posao će lakše dobiti oni sa završenim fakultetom, te mlađe osobe koje nemaju obitelj i koje su spremne odseliti bilo kada i bilo gdje, komentar je ispitanika koji se nadovezuje na rezultate Istraživanja o mobilnosti radne snage, u kojem su brojni ispitanici već potvrdili spremnost na preseljenje radi posla.    

Otežanu potragu za poslom, nakon ulaska u Europsku uniju, predviđa 38% ispitanika. Kao glavni razlog ističu veću konkurenciju na tržištu rada odnosno, veću ponudu kvalitetnih posloprimaca. Mi smo preskupa radna snaga, ističe jedan od ispitanika. (PS/JK)