DM: Zadovoljni zaposlenici su ključ svake uspješne tvrtke

29/11/2010

Dvadestak molbi za posao dnevno pokazuje kako DM u Hrvatskoj posluje uspješno te da njeguje dobar odnos sa zaposlenicima, piše portal Vecernji.hr  U poslovnoj godini 2009/2010. (poslovna godina za DM završava u rujnu), DM je ostvario promet veći od 1,84 milijarde kuna, odnosno 2,1 milijardi kuna više nego prošle godine. DM je na taj način povećao udjel u hrvatskom drogerijskom tržištu na 24,9 posto. U ovoj godini povećali su broj zaposlenika za 7,2 posto na 1103, a već treću godinu zaredom DM slovi kao najbolji poslodavac. U sljedećoj godini planiraju stotitnjak novih radnih mjesta, 10-tak novih i obnovu 12 postojećih prodavaonica.

Zaposlenici su ključ uspješne kompanije

DM Hrvatska živi filozofiju tvrtke koja uz poštivanje regionalnih specifičnosti svugdje provodi istu kadrovsku politiku u kojoj su zaposlenici ključni faktor poslovanja i funkcioniranja svake uspješne kompanije, pa se u DM-u trude da budu sretni i motivirani, rekla je Gordana Picek, članica uprave i voditeljica ljudskih resursa, nabave i prodaje DM-a.

Izuzetno dobrom racionalizacijom i organizacijom poslovanja i korektnim odnosima prema dobavljačima osigurali smo pretpostavke za prosječne plaće od 7507,38 kuna za zaposlene u trgovini, ali i dobre radne uvjete i dodatne pogodnosti za zaposlenike, rekla je Picek. Istakla je kako za nova radna mjesta prvo raspisuju interne natječaje kako bi zaposlenicima omogućili napredak u tvrtki.

Pogodnosti za zaposlenike

U DM-u se vodimo za idejom da što više damo, to ćemo i više dobiti, a tvrtke koje tako razmišljaju ostvaruju i veći profit, rekla je Picek za Vecernji.hr. Za svako novorođeno dijete zaposlenici dobivaju bon od 3000 kuna, kad su na porodiljnom dopustu dobivaju i 13. i 14. plaću poput drugih zaposlenika. DM zapošljava i osobe s posebnim potrebama, a sudjeluju i u projektima društveno odgovornog poslovanja. Čak 70.000 kupaca, 10 posto više nego lani svakodnevno kupuje u DM-u jer su prepoznali odličan omjer cijene i kvalitete robnih marki, ali i kvalitetnu uslugu, dostupnost i blizinu te uštede učlanivanjem u program vjernosti, zaključila je Gordana Picek. (J.K.)

 

 

 

 

 

 

 

Izvor: www.vecernji.hr

 

 

 

 

 

 

Podjeli:
Tagovi:

Hosted by Mydataknox