Švedski Poslovni Klub (SBC), u ožujku ove godine, formalno je osnovalo devet švedskih kompanija koje posluju u Hrvatskoj (ABB, Astra Zeneca, Bisnode, Ericsson Nikola Tesla, IKEA, Oriflame, Saab, Securitas i Tele2), u suradnji s veleposlanstvom Švedske i švedskim trgovinskim vijećem Business Sweden.

Kao predsjednica kluba izabrana je Katarina Fulir, direktorica sektora pravnih i regulatornih poslova, društveno odgovornog poslovanja i sigurnosti u tvrtki Tele2.

Na službenom predstavljanju SBC-a za poslovnu zajednicu, održanom u četvrtak 8. studenog 2018., predstavljena je analiza tvrtke Bisnode koja je pokazala da je ukupna investicija švedskih kompanija u Hrvatsku od 1993. iznosila 741 milijuna eura što Švedsku čini dvanaestim najvećim stranim investitorom u hrvatsko gospodarstvo. Nešto manje od 50 švedskih kompanija u Hrvatskoj zapošljava oko 9.000 osoba i ostvaruje prihod od 900 milijuna eura.

Istraživanje o percepciji Švedske u Hrvatskoj, koju je za SBC, provela agencija Ipsos u studenom 2018., pokazalo je da se 74% ispitanika osjeća dobro kad kupuje proizvode iz Švedske, 77% prepoznaje da švedske tvrtke ulažu u društveno odgovorno poslovanje i okoliš, a 81% smatra da kompanije iz Švedske ulažu puno u svoje zaposlenike i zajednicu.

Inicijativa za osnivanje Švedskog poslovnog kluba u Hrvatskoj proizašla je iz Strategije izvoza Švedske iz 2015. godine u kojoj je predviđeno formiranje globalne Team Sweden platforme i lokalne prilagodbe u zemljama u kojima djeluju švedska veleposlanstva koja su i odgovorna za lokalnu provedbu. Cilj platforme Team Sweden i Švedskog poslovnog kluba je unaprijediti i olakšati poslovne interese svojih članova kroz stvaranje sinergije među članovima. Nadalje, SBC želi povećati razinu industrijske suradnje između Hrvatske i Švedske i sudjelovati u zagovaranju politika koje doprinose jačanju slobodne i konkurentne trgovine te poštene poslovne prakse.

U Švedski poslovni klub pozvane su sve švedske tvrtke, ali i druge kompanije koje imaju interese u Švedskoji ili su u sinergiji sa švedskim kompanijama i njihovim vrijednostima kao što su ravnopravnost, poštovanje ljudskih prava, transparentnost, održivost, društvena odgovornost i bez tolerancije za korupciju.