Grupu u socijalnoj psihologiji definiramo kao skupinu ljudi koji imaju zajednički cilj, međusobno su u interakciji, karakteriziraju je postojanje uloga i normi, komunikacijska struktura, ohezivnost te struktura moći i vodstva. Moć definiramo kao mogućnost utjecaja nekog člana na
Grupu u socijalnoj psihologiji definiramo kao skupinu ljudi koji imaju zajednički cilj, međusobno su u interakciji, karakteriziraju je postojanje uloga i normi, komunikacijska struktura, kohezivnost te struktura moći i vodstva.
Zaokupljeni "važnim” putovanjima i sastancima mnogi rukovoditelji zaboravljaju da bi trebali odvojiti vrijeme za razgovor sa svojim zaposlenicima.
O rukovođenju je napisano na stotine knjiga i na tisuće znanstvenih i stručnih članaka. Tema mnogih od njih su i osobine uspješnih rukovoditelja.
Poduzeće Ramiro, prema riječima vlasnice i direktorice poduzeća Tanje Purete, osnovano je s ciljem pomaganja osobama i organizacijama u spoznavanju vlastitih snaga i mogućnosti te usavršavanja potrebnih vještina kako bi dosegli željene ciljeve.
Poduzeće Ramiro, prema riječima vlasnice i direktorice poduzeća Tanje Purete, osnovano je s ciljem pomaganja osobama i organizacijama u spoznavanju vlastitih snaga i mogućnosti te usavršavanja potrebnih vještina kako bi dosegli željene ciljeve.
