Poslodavcima prilikom zapošljavanja nije presudadn visok IQ kandidata nego smirenost i empatija, što su odlike emocionalne inteligencije, pokazuju rezultati istraživanja američke agencije za zapošljavanje Career Builder, piše Business.hr.
Poslodavcima prilikom zapošljavanja nije presudadn visok IQ kandidata nego smirenost i empatija, što su odlike emocionalne inteligencije, pokazuju rezultati istraživanja američke agencije za zapošljavanje Career Builder, piše Business.hr.
Dogodio vam se neki „neugodnjak“ na radnom mjestu ili na važnom sastanku i sada ne znate što biste? Krivo ste oslovili nekoga, spotaknuli ste se i pali ili ste pak došli na sastanak s otkopčanim „cifom“.