Nikad nemojte postaviti pitanje na koje već i sami imate odgovor! Zaposlenici svojim nadređenima, rukovoditeljima postavljaju na tisuće pitanja. Rukovoditelji takva pitanja često shvaćaju kako su zaposlenici previše lijeni sami pronaći odgovor.Ako bolje razmislimo, doista je najjednostavnije postaviti pitanje, pa očekivati od nekoga da riješi problem. Drugim riječima, preusmjeriti odgovornost na neku drugu osobu. Prihvatite se posla, mislite i preuzmite odgovornost! Mnogo je bolje i korisnije prvo sebi postaviti pitanje: Mogu li ja sam riješiti problem? U većini slučajeva odgovor na ovo pitanje je pozitivan.

Pokušajte naći rješenje, a ne stvarati probleme

Većina rukovoditelja neće pozitivno reagirati ako zaposlenik stalno dolazi i ukazuje na probleme. Problemi se nikad ne rješavaju sami i zasigurno rukovoditelj neće pozitivno gledati na činjenicu kako njegov zaposlenik uvijek najavljuje neke probleme. PS/S.P.

Naslov članka: 10 savjeta kako se svidjeti šefu
Autor: Istvan Gyerman

Izvor: Tajnica.hr, promo broj, str. 40-41

Poslovni savjetnik pratite putem Facebook/LinkedIn/Twitter