Čak 20 mladih osoba željnih novih znanja i stjecanja prvih radnih iskustava dobit će priliku za rad u najvećem maloprodajnom lancu u Hrvatskoj zahvaljujući natječaju putem kojeg Konzum otvara svoja vrata različitih odjela pripravnicima raznovrsnih profi...
Više
U kriznim situacijama djeca s teškoćama u razvoju trebaju, više no ikada, pomoć i podršku. Zbog prekinutih ili nedostupnih usluga dobrobit djece s teškoćama u velikom je riziku. Potresi koji su krajem prosinca 2020. pogodili središnju Hrvatsku oštetil...
Više
Svi smo ponekad doživjeli da se, usprkos ulaganju dodatnog truda i vremena, s nekim ljudima jednostavno ne uspijevamo sporazumjeti. Nakon takvih razgovora osjećamo se iscrpljeno, možda i neefikasno. Na sreću, radom na sebi i usvajanjem novih znanja i vješ...
Read More
Dodatak za posebne okolnosti na radu bit će isplaćen za više od 9.000 zaposlenika u prodavaonicama, online prodavaonici, skladištima, Velpro centrima te prijevozu u lancu opskrbe, a Konzum je uz to donirao i 100.000 kuna Hrvatskom Crvenom križu Ispla...
Više
Radnik - strani državljanin izvan EU, kod nas bi bio zaposlen na određeno ili neodređeno vrijeme od 01.03.2016.g. (inače u braku sa državljaninom RH i ima odobren privremeni boravak do 2019. godine). Da li bi mogao kod u našem društvu zasnovati radni od...
Više
Ako jedan dio djelatnosti firme podliježe smjenskom radu (radni dan od 9:00 do 20:00 sati), da li smo dužni prema Zakonu o radu u pravilniku o radu radnika osigurati povećanje za X% vrijednost njegovih odrađenih sati u drugoj smjeni? Pitanje je postavio ...
Više
Mora li Pravilnik o radu konstantno biti izvješen na oglasnoj ploči poslodavca? Pitanje je postavio čitatelj Poslovnog savjetnika Z.G. iz Slavonskog Broda, a odgovor daje savjetnik Poslovnog savjetnika, Daniel Sever. ODGOVOR: Poslodavac koji zapošljava na...
Više
Ključ visoke motivacije i postignuća zaposlenika je osjećaj da su vrednovani od njihovih supervizora na radnom mjestu. Djelotvoran manager treba osigurati radno okruženje koje će promicati i omogućiti motivaciju zaposlenika. Potrebno je identificirati ...
Više
Rad, red i disciplina i još malo rada, misao je vodilja uspješnih managera. Oni ne pristaju na dvoličtnost, nepoštenje i neetično ponašanje. No, što su spremni učiniti za uspjeh? Nesumnjivo, odricanje je nužno zlo u svakom poslovanju. Bilo ono u ...
Više
Rad, red i disciplina i još malo rada, misao je vodilja uspješnih managera. Oni ne pristaju na dvoličtnost, nepoštenje i neetično ponašanje. No, što su spremni učiniti za uspjeh? Nesumnjivo, odricanje je nužno zlo u svakom poslovanju. Bilo ono u ...
VišeHosted by Mydataknox
