Svaki dan naše tijelo iz hrane koju unesemo apsorbira vitamine i minerale potrebne za normalno funkcioniranje organizma.
Uspjeh u poslovnom i privatnom životu ponajviše ovisi o našoj emocionalnoj inteligenciji. Za razliku od IQ-a EQ se može poboljšati. Tvrtka Artis Rei razvila je on line upitnik za brzu i jednostavnu procjenu emocionalne inteligencije.
Iako znanost uvelike napreduje vođena željom da nam, prije svega, olakša i produlji život, uspijeva li uistinu u tome ili nas moderan način života zapravo "košta života"? O prednostima koje nam život u 21.
Iako znanost uvelike napreduje vođena željom da nam, prije svega, olakša i produlji život, uspijeva li uistinu u tome ili nas moderan način života zapravo "košta života"? O prednostima koje nam život u 21.
Iako znanost uvelike napreduje vođena željom da nam, prije svega, olakša i produlji život, uspijeva li uistinu u tome ili nas moderan način života zapravo "košta života"? O prednostima koje nam život u 21.
Svatko od nas ima puno emocija. I bijes je svakako jedna od njih, ali mora biti izražen na pravi način.
Ugrožavanje osobnog dostojanstva između radnika (najčeše nadređenog i podređenog ali i radnih kolega) se u Njemačkoj pravnoj doktrini smatra povredom radnih obveza organizacije rada (Betriebsbereich) i odnosi se na sve povrede koje se odnose na odvijanje i organizaciju radnog procesa, te suradnju
Sigurno ste mnogo puta čuli da je vitamin C važan za zdravlje organizma. No, znate li i zbog čega? Koja je uloga vitamina C i koja je optimalna količina koju biste dnevno trebali konzumirati?
U organizaciji Vis Animi centra uz pokroviteljstvo HGK u srijedu 26.11.2014. s početkom u 10 sati održat će se prva H2H konferencija namijenjena poduzetništvu. Ako želite naučiti što predstavlja ljudski potencijal u poslovanju 21.
Planiranje je formalni proces donošenja odluke o ciljevima i načinima na koji ćemo mjeriti njihovo ostvarenje, te strategijama, taktikama i alokaciji resursa putem kojih ćemo kontrolirati jesmo li na pravom putu.
Šaroliko je društvo šefova. Neki uspijevaju odoljeti stresnom tempu i hektičnim rasporedima dok su drugi u tome manje uspješni. Njihovi karakteri neki put nisu u skladu s uobičajenim ili normalnim ponašanjem.
Veliki broj ljudi tijekom cijele godine s nestrpljenjem iščekuje godišnji odmor. Zamišljaju kako dolaze na željeno odredište, smještaju se u hotelu ili apartmanu, zaboravljaju na sve i uživaju... Međutim to nije baš uvijek tako.
Na radnom smo mjestu u stalnoj trci s vremenom. Pod stalnim smo stresom, imamo sve više obaveza i sve manje vremena. Svakodnevno nas pritišću termini, često od posla ne stignemo ni predahnuti, te nerijetko umjesto osam, na poslu ostajemo deset i više sati.
Svatko od nas ima puno emocija. I bijes je svakako jedna od njih, ali mora biti izražen na pravi način.
Zašto vaš direktor viče, zašto je ljut bez razloga? Razlozi naravno, postoje premda su vama nepoznati ili neprihvatljivi. Prvi bi mogao biti osobno: obiteljski stres ili odgoj ili navika (takav mu je stil komuniciranja).