Istraživanja pokazuju da predanost cilju, marljivost i smisao za red sami po sebi više nisu dovoljni. U profesionalnom smislu uspješni pojedinci su oni kojima obje strane mozga, i kreativna i racionalna funkcioniraju “u paru”.

Odlučite li se za postavljanje ciljeva, vizije, misije i vrijednosti u privatnom životu i poslu, ono što izaberete, na to se treba fokusirati. Fokus znači posvećivanje zacrtanom cilju.

Rad, red i disciplina i još malo rada, misao je vodilja uspješnih managera. Oni ne pristaju na dvoličnost, nepoštenje i netipično ponašanje. No, što su spremni učiniti za uspjeh? Nesumnjivo, odricanje je nužno zlo u svakom poslovanju.

Iako su vremena teška i recesija davi i dobro uhodane poslove, ne­zaposlenost je visoka i povjerenje poduzetnika i klijenata nije na baš najboljem nivou – nove tvrtke se otvaraju. Ljude ponekad na pokretanje vlastitog posla natjeraju prilike, odnosno neprilike.

Ponašajte se prema čovjeku prema tome kakav jest i on će i ostati takav kakav jest. Ponašajte se prema čovjeku prema tome kakav bi mogao i trebao biti i on će postati takav kakav bi mogao i trebao biti. (J. W. Goethe).

Činjenica: ako ste upravo napredovali do upravljačke funkcije, kao „mladi lavovi“ ili iskusni stručnjaci, vrlo je vjerojatno da ste već nakon euforije „jer ja to i zaslužujem“, osjetili trenutak najjačeg straha u svojoj karijeri.

 

Nemoguće je jednoznačno definirati uspjeh, no najčešće se u pokušajima definiranja uspjeha spominje ostvarivanje ciljeva. To znači da je uspjeh najbolje definirati kao ostvarenje zacrtanih ciljeva, postignuće željenog, planiranog ili poduzetog.

 

 

Možda sami sebe sabotirate u potrazi za poslom, a da toga niste ni svjesni.  Nekoliko je stvari na koje trebate obratiti pozornost kako ne biste ispali neprofesionalni.

1. E-mail

Do poslovnog uspjeha ne dolazi se preko noći, niti ga može ostvariti samo jedna osoba. Za uspjeh, osim ideje, plana i malo sreće treba se okružiti pravim ljudima s kojima ćete i najluđe ideje pretvoriti u stvarnost.

Biti aktivnim dijelom neke organizacije, društva, svijeta postalo je zahtjevnije nego ikad prije u povijesti.

Biti aktivnim dijelom neke organizacije, društva, svijeta postalo je zahtjevnije nego ikad prije u povijesti.

Biti aktivnim dijelom neke organizacije, društva, svijeta postalo je zahtjevnije nego ikad prije u povijesti.

Izvrsni šefovi imaju visoke standarde i očekivanja od svojih zaposlenika. Ako ste na nadređenoj poziciji sljedećih osam savjeta pomoći će vašem timu da lakše obavlja zadatke.

Uspjeh je rezultat različitih stvari, a pri tome veliku ulogu igra obrazovanje, materijalno stanje roditelja, osobne prefe

Tvrtke su u današnje vrijeme kao nikad prije izložene promjenama i zastarijevanju proizvoda, ali i dijelova same industrije.

Ne kaže se uludo: Nomen est omen, odnosno ime je znak.